Agogisch werker/activiteitenbegeleider Maatwerk Heiloo

Ben jij flexibel, creatief en een motivator voor cliënten met een psychische kwetsbaarheid? Ga jij graag de uitdaging aan om samen met het team van Maatwerk Heiloo én de deelnemers activiteiten te doen en ontwikkelen waarin zinvolle invulling van de dag, participatie en persoonlijke ontwikkeling van de client centraal staat? Reageer snel op deze functie voor maximaal 24 uur bij Maatwerk in Heiloo.

Waar ga je werken
Maatwerk Heiloo centrum voor werk en ontwikkeling, van GGZ Noord-Holland-Noord, is er voor cliënten vanaf 18 jaar, met een psychiatrisch heden of verleden, die moeite hebben met de invulling van dag en hier graag mee aan de slag willen.

Maatwerk Heiloo heeft een Inloop en er worden diverse activiteiten aangeboden zoals Grafisch, Circulair/Hout, Productie, MindsZ en een Keuken.

Je wordt ingezet op de diverse werkafdelingen van Maatwerk Heiloo.

Onze deelnemers zijn mensen met een psychische kwetsbaarheid en afstand tot de arbeidsmarkt. Zij worden uitgedaagd om hun kwaliteiten en talenten te gebruiken en ook vinden ze bij Maatwerk sociale contacten, structuur en zinvolle dagbesteding. Bij Maatwerk worden gezamenlijk unieke (creatieve) producten gemaakt en diensten geleverd. Enthousiasme, onderlinge verbondenheid en ondernemerschap is hierin belangrijk.

Wat ga je doen?
Als agogisch werker begeleid je samen met diverse collega’s en onder leiding van een teamleider de deelnemers bij de uitvoering van alle voorkomende werkzaamheden van inloop tot en met arbeidsactiviteiten en zorg je voor een veilige, uitdagende en stimulerende omgeving. Je draagt zorg voor de voorwaarden die nodig zijn om de deelnemers goede begeleiding te bieden met de uitvoering van de werkzaamheden. Leidend hiervoor zijn hun wensen en mogelijkheden van persoonlijk, sociale en maatschappelijke participatie. Je helpt de deelnemers op weg in het werkproces, geeft kaders aan en bewaakt de kwaliteit van het werk. In samenspraak met de deelnemer worden persoonlijke doelen opgesteld. Dit ter ondersteuning bij zijn/haar herstelproces. Het groepsproces en de sfeer zijn een belangrijke factor in het geheel. Je hebt oog voor zowel het individu als het groepsproces. Naast de werkzaamheden voor Maatwerk Heiloo ben je, indien nodig, inzetbaar bij de overige onderdelen van Maatwerk op locaties in andere gemeenten.

Wie ben jij?
Natuurlijk verwachten we ook een en ander van jou! Jij…

• Hebt relevante MBO-4 opleiding (activiteitenbegeleider/persoonlijk begeleider)
• Bent een goede motivator met agogische vaardigheden
• Kunt cliënten begeleiden volgens het behandelplan.
• Ontwikkelt (samen met collega’s en deelnemers) de arbeidsmatige activiteiten.
• Kunt goed plannen, organiseren en grenzen stellen.
• Hebt kennis van de doelgroep binnen de GGZ.
• Bent innovatief, proactief, een sfeermaker en kunt out of the box denken.
• Houdt je vakgebied bij door middel van (vak ondersteunende) scholing en training.
• Bent bereid tot samenwerking met andere disciplines en programma’s en het uitdragen van kennis.
• Kunt rapporteren en, in samenwerking met de deelnemer, begeleidingsplannen schrijven en evalueren.
• Bent bereid om flexibel te werken volgens een rooster, indien nodig op dinsdag en/of donderdagavond.
• Bent ook inzetbaar op overige onderdelen/ vestigingen van Maatwerk.

Tot slot vinden wij het belangrijk dat je je intrinsiek verbindt aan de identiteit van onze organisatie.

Wat wij bieden
Wij gaan graag met je in gesprek over jouw ideale baan. Wij vinden het belangrijk dat medewerkers vanuit een gezamenlijke verantwoordelijkheid hun werk gezond, veilig en met plezier doen. Wij stimuleren mobiliteit en ontwikkeling om daarmee de duurzame inzetbaarheid te vergroten. GGZ NHN is een open, inclusieve organisatie, waar we je graag thuis laten voelen.

De arbeidsvoorwaarden zijn geregeld in de CAO Geestelijke Gezondheidszorg.

• Het salaris voor deze functie bedraagt maximaal FWG 45 maximaal € 4.273, - (niveau 1 juli 2026) bruto per maand (afhankelijk van opleiding en ervaring).
• Eindejaarsuitkering en vakantietoeslag van beide 8,33%.
• Een jaarlijks balansbudget van € 1.000, - bruto (op basis van 36 uur per week) welke ingezet kan worden voor opleiding, inkopen van extra verlofuren of uitbetaling als loon.
• Dienstreizen worden conform CAO vergoed met €0,36 per kilometer.
• Meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden (o.a. fiets- en sportplan)
• 166 vakantie uren en 35 LFB uren per jaar op basis van fulltime dienstverband (36 uur)
• Mogelijkheid om deel te nemen aan collectieve ziektekostenverzekering
• Goede pensioenregeling met werkgeversbijdrage van 50%
• Onbeperkt toegang tot het digitale opleidingsaanbod op ons Centrale Leerplatform (waaronder GoodHabitz en GGZ Ecademy)
• Het betreft een dienstverband voor onbepaalde tijd.

Solliciteren?
Lijkt het jou leuk om bij Maatwerk Heiloo te werken en pas je binnen het gevraagde profiel? Dan nodigen wij je van harte uit om te solliciteren. Voor vragen over de vacature kun je contact opnemen met Wim Haisma (teamleider) via; 06- 51 171 304.

Diversiteit en inclusiviteit
Bij GGZ NHN zetten wij ons dagelijks in voor een inclusieve samenleving en het bestrijden van stigma. Een belangrijke voorwaarde hiervoor is dat wij zelf een diverse en inclusieve organisatie zijn. Of het nu gaat om herkomst, geaardheid, sekse, kleur, psychische kwetsbaarheid of lichamelijke gesteldheid; bij GGZ NHN voelt iedere medewerker, iedere cliënt en iedere bezoeker zich welkom, gewaardeerd en volwaardig. Wij hebben hier aandacht voor in ons dagelijks handelen, tijdens onze beleidsvorming en zowel binnen als buiten onze organisatie. GGZ NHN staat voor inclusiviteit. Het is van groot belang om ons hier openlijk over uit te spreken, zwijgen helpt niet.

Over GGZ Noord-Holland-Noord
GGZ NHN is een moderne, herstelgerichte organisatie die aansluit bij wensen en mogelijkheden van mensen met een ernstige psychiatrische en psychische kwetsbaarheid. Dat is waar meer dan 2200 deskundige en gemotiveerde medewerkers van GGZ Noord-Holland-Noord dag in dag uit voor staan. Wij vinden het belangrijk dat onze cliënten blijven deelnemen aan de maatschappij. We streven naar het beste resultaat voor onze cliënten en verwijzers. Dat maakt ons trots, maar niet lui. We zijn doorlopend op zoek naar verbeteringen om het maximale resultaat voor onze cliënten uit de behandeling te halen.