Procedure werving & selectie

Werving
Als er een vacature is, wordt deze eerst bekendgemaakt onder het personeel. Wanneer er intern geen geschikte kandidaten zijn, wordt overgegaan tot externe werving. In sommige gevallen kan interne en externe werving gelijktijdig plaatsvinden.

Selectie
Selectie vindt plaats op basis van functie-eisen. Sollicitanten die niet aan de functie-eisen voldoen, worden binnen twee weken na de sluitingsdatum schriftelijk afgewezen. Interne sollicitanten worden, als ze voldoen aan de functie-eisen, altijd uitgenodigd voor een gesprek. Sollicitanten krijgen bericht als hun sollicitatie in portefeuille wordt gehouden.

Gesprekken
Geselecteerde kandidaten ontvangen schriftelijk een uitnodiging voor een eerste gesprek. Binnen één week na dit gesprek wordt de sollicitant schriftelijk geïnformeerd over de voortgang. Er kunnen meerdere gesprekken plaatsvinden. Mochten wij niet met u verder gaan, dan wordt u daar per brief van op de hoogte gesteld.